Rudnik bakra Majdanpek organizovao “HR letnju školu”
Služba ljudskih resursa majdanpečkog ogranka Serbia Zijin Copper pokrenula je edukativni program pod nazivom „HR letnja škola“. Cilj ove obuke je da zaposleni upoznaju i bolje razumeju kompanijska pravila i procedure iz oblasti radnog prava. Tokom narednih pet nedelja teme koje će im pomoći da unaprede veštine su:
- proces zapošljavanja,
- premeštaj zaposlenog na drugo radno mesto,
- odsustva sa posla po različitim osnovama,
- evaluacija zaposlenih,
- razlozi za prekid radnog odnosa.
Ovu obuku pohađaće rukovodioci, inženjeri i poslovođe koji vode radne grupe, kao i svi oni koji se direktno ili indirektno u RBM-u bave ljudskim resursima.
I ove godine organizovan trening za zaposlene u svim podružnicama
Družeći se sa kolegama iz Argentine, Gvajane, Konga, Kolumbije, Kirgistana, Tadžikistana i Surinama, šestočlani tim Serbia Zijin Copper ima priliku da od 17. avgusta do 3. septembra u sedištu Zijin Mining Group razgovara sa najvišim rukovodstvom matične korporacije i prisustvuje predavanjima u oblasti ekologije i zaštite životne sredine, tehnoloških inovacija, ESG-a i upravljanja ljudskim resursima.
Ekipu koja brani boje Srbije na ovogodišnjem treningu za zaposlene u Kini čine: Ivana Dimitrijević, Gordana Žikić, Vidoje Adamović, Nebojša Stojanović, Ivan Jevđić i Ivica Mladenović.
Pored obaveznih predavanja, šestorka iz Srbije imala je priliku i da sa kolegama iz ostalih Ziđinovih podružnica poseti prvi Ziđinov rudnik zlata i bakra „Ziđinšan“, ali i turističke atrakcije u Kini. Posebno upečatljiv utisak ostavilo je na njih selo Tuolu.
ZaječarOnline/O.B.
Dodaj komentar